期待と不安が入り混じる新入社員研修レポート 02

新入社員研修レポート 02

2週に渡りお伝えしている、2026年4月入社の新入社員による

研修後半の様子をレポートしていきます。

内定者研修会の時点から企画をスタートさせ、現在「写真展」を開催中。

ひたちなか市での新入社員研修後半

栃木県那須高原のログコテージフィンランディア

から本社のある茨城県ひたちなか市に移動して研修は続きます。

常務や管理本部スタッフから専門的な話の研修。

電話研修や予約システム、セキュリティの重要性などより実務に近い研修を行いました。

実際の撮影現場を想定したロールプレイングでは、思うようにいかず
悔しい思いをすることも少なくありませんが仲間と一緒に１つ１つ学び
店舗配属に向けた準備を進めていきます。

株式会社小野写真館の新入社員研修は、単なるスタートラインではありません。

社会人として、そして一人の人間として成長するための土台を築く時間です。

期待と不安が入り交じる中で始まった日々は、気づけば「自信」に変わっていく。

そんな変化を実感できるのが、この研修の大きな魅力なのかもしれません。

「写真展」ー早速初めての企画に挑戦！

新入社員が写真展を開催しました！

3月の内定者研修会で自分たちで写真を選び、チラシも自分たちで作成しました。

【開催日】4/8（水）～6/1（月）
【開催場所】no.te cafe（水戸市河和田町）
【予約】インスタ @no.te.cafe_and_handspace
※ご予約はインスタからお願いします！

美味しいご飯がいただけますのでお近くの方はご予約の上、ぜひお立ち寄りください

まとめ：期待と不安を乗り越えて

新入社員研修は、単に仕事を覚える場ではありません。
会社の理念や価値観を理解し、「この会社でどう働くのか」を考える大切な時間です。
社会人としての土台をつくる、いわばスタートラインとも言えます。

不安を感じるのは新入社員研修はゴールではなく、あくまでスタートです。
ここで学んだことや感じたことは、これからの社会人生活の中で何度も支えになってくれるはずです。それだけ真剣に向き合っている証拠。

焦らず、一歩ずつ前に進んでいきましょう。